Craiova: Firmele din domeniile IT, pază şi telecomunicaţii au făcut cele mai...

Craiova: Firmele din domeniile IT, pază şi telecomunicaţii au făcut cele mai multe angajări în 2013

1.543
5
DISTRIBUIȚI
1 Stea2 Stele3 Stele4 Stele5 Stele(4 voturi, media: 2,50)

Craiova a înregistrat un trend ascendent în privinţa contractelor de muncă individuale încheiate în anul 2013 faţă de 2012. Mai exact, numărul societăţilor doljene care au încheiat noi contracte individuale de muncă a fost mai mare decât cel al firmelor care au redus numărul angajaţilor. Potrivit conducerii Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Dolj, domeniile în care s-au făcut cele mai multe angajări au fost cele cu profil IT, pază şi protecţie, telecomunicaţii, comerţ şi industrie uşoară – confecţii şi pielărie.

Peste 2.200 de societăţi din Craiova au înregistrat creşteri în privinţa numărului de contracte individuale de muncă, în intervalul 24 ianuarie 2013 – 5 ianuarie 2014, potrivit rapoartelor ITM Dolj. La polul opus,  2.005 firme au înregistrat diminuări ale numărului de contracte individuale de muncă.

Comparativ cu anul 2012, anul trecut am avut o creştere medie de circa 5.000 de contracte individuale de muncă pe lună. Sunt mai multe societăţi care au anunţat în plus contracte de muncă individuale, comparativ cu cele care şi-au diminuat numărul angajaţilor. Contractele nou încheiate au fost înregistrate în zece domenii, este vorba de societăţi care activează în domenii precum IT, telecomunicaţii, pază şi protecţie sau construcţii”, a precizat Cătălin Mohora, inspector-şef al ITM Dolj.

Totodată, la nivel de Craiova, 4.106 societăţi nu au avut modificări ale numărului de contracte individuale de muncă, în vreme ce 1.337 societăţi au fost nou înregistrate cu contracte individuale de muncă în aplicaţia Revisal, iar alte 925 de societăţi care aveau înregistrate contracte individuale de muncă la 24 ianuarie 2013 în aplicaţia Revisal, la data de 5 ianuarie 2014 nu mai au înregistrate contracte individuale de muncă.

La nivel de judeţ, 3.025 societăţi au avut o creştere a numărului de contracte individuale de muncă, 5.680 societăţi nu au avut modificări privind contractele, în timp ce 2.736 societăţi au înregistrat diminuări ale numărului de contracte individuale de muncă.

În prezent, în aplicaţia Revisal sunt înregistrate circa 150.000 de contracte individuale de muncă, însă directorul ITM Dolj spune că cifra angajaţilor din judeţ este mai mare, întrucât funcţionarii publici şi alte categorii de salariaţi nu apar în aplicaţia electronică.

 

 

 

5 COMENTARII

  1. #1
    Newcomer
    Data de inscriere
     30-08-2006
    Mesaje
    17

    Statistică,care nu spune prea multe.

  2. #2
    Senior Member
    Data de inscriere
     23-12-2006
    Locatie
     Location Location...
    Mesaje
    875

    pai nici nu are ce sa spuna mai multe decat ca au crescut numarul de locuri de munca din craiova.. adica mai multi oameni s-au angajat decat au fost dati afara.. nici nu trebuie sa spuna mai multe.

  3. #3
    Junior
    Data de inscriere
     12-04-2010
    Mesaje
    57

    Un pas inainte!

  4. #4
    Rocker
    Data de inscriere
     10-05-2010
    Locatie
     St. Mesmin
    Mesaje
    1048

    „Comparativ cu anul 2012, anul trecut am avut o crestere medie de circa 5.000 de contracte individuale de munca pe luna”.

    Adica 60.000 de noi locuri de munca in 2013!!!

    Pe bune????

    "Nu A®nA£elegi un lucru pe deplin decA¢t dacAƒ poA£i sAƒ i-l explici bunicii." <Albert Einstein>
  5. #5
    Member
    Data de inscriere
     29-06-2009
    Mesaje
    206

    Se umflau datele pe vremea lu ceasca, dar totusi 5000 contracte de munca pe luna . . . . sau reporterul a gresit numarul ca in cazul tigaretelor (va aduceti aminte?). http://www.craiovaforum.ro/stiri/eveniment/descinderi-la-simnicu-de-sus-si-craiova-intr-un-dosar-de-contrabanda-cu-tigari.html

Spune-ti parerea

Pentru a putea lasa comentarii logheaza-te cu contul CraiovaForum folosind formularul din partea dreapta sau Inregistreaza-te daca nu ai cont.