Trei organizaţii îşi vor folosi expertiza pentru îmbunătăţirea competenţelor manageriale şi antreprenoriale ale tinerilor cu vârste cuprinse între 18 şi 35 de ani.
Asociaţia Română a Tinerilor cu Iniţiativă, Pro Vobis – Centrul Naţional de Resurse pentru Voluntariat şi Siveco România au lansat, sub sloganul „Fii tânăr antreprenor pentru viitor”, proiectul strategic „Dezvoltarea inovaţiei, creativităţii, responsabilităţii şi sustenabilităţii antreprenoriatului strategic românesc”.
Proiectul este finanţat prin Programul Operaţional Regional pentru Dezvoltarea Resurselor Umane şi are o valoare de 17.230.435 lei. Acesta se va derula pe o perioadă de trei ani şi este cofinanţat de Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013, Axa prioritară 3:
Creşterea adaptabilităţii lucrătorilor şi a întreprinderilor, Domeniul Major de Intervenţie 3.1. – Promovarea culturii antreprenoriale.
Obiectivul general al programului îl reprezintă creşterea competitivităţii şi a generarea unui număr crescut de afaceri.
Centru de formare şi la Craiova
În acest sens, tinerii cu vârste cuprinse între 18 şi 35 de ani, interesaţi de iniţierea unei afaceri sau care au făcut deja primii paşi, vor beneficia, gratuit, de 16 cursuri de formare acreditate de Consiliul Naţional de Formare Profesională a Adulţilor şi un curs opţional de „Managementul documentelor”.
Principalele module de formare sunt:
- Managementul proiectelor
- Managementul firmei
- Investiţii eficiente şi eficace
- Leadership
- Negociere
- Comunicare în business
- Voluntariat corporatist – Managementul Resurselor Umane
- Responsabilitate socială corporatistă
- Legislaţie comercială
- Elemente de contabilitate
- Managementul Riscului
- Marketing
- TIC – elemente suport în managementul firmei
- Iniţiere TIC
Aceste cursuri se vor desfăşura atât după metoda clasică interactivă, „face to face”, în cadrul a şase centre de formare create în Craiova, Timişoara, Cluj Napoca, Iaşi, Braşov şi Constanţa, cât şi online, prin intermediul unei platforme interactive de e-learning.
Principalele activităţi ale proiectului urmăresc să asigure egalitatea de şanse, dezvoltarea durabilă, inovaţia şi TIC, aducând numeroase beneficii grupului-ţintă, dintre care se pot enumera: îmbunătăţirea performanţelor pe piaţa de capital, accesul la o tehnologie inovatoare (instruire online) cu efect direct în promovarea unei societăţi informaţionale, crearea unei reţele virtuale de cooperare între componenţii grupului-ţintă prin portalul proiectului pentru consiliere şi asistenţă în afaceri şi facilitarea transferului de bune practici.
Informeaza cvlpress.ro
Raspunde cu citat
Mesaj iniţiat de NickName
